兼职只做半天不给钱

您可能还想了解兼职只做半天是否受法律保护以及兼职单位不给钱违反了哪些法律。根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，无论是全职还是兼职，只要劳动者提供了劳动，雇主就应当支付相应的报酬。兼职只做半天同样受法律保护。兼职单位不给钱违反了《劳动法》中关于劳动报酬支付的规定，即雇主应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。因此，您有权要求兼职单位支付您应得的报酬。
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若兼职单位拒绝支付报酬，您可以采取以下措施：首先，收集好与兼职单位存在劳动关系及工作量的证据；其次，向当地劳动保障监察机构投诉举报；若监察机构处理不满意，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，注意要在劳动争议发生之日起60日内提出书面申请；最后，若仲裁结果仍不满意，可通过诉讼途径解决。
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从法律角度，确保兼职工作的合法性并保障自己的权益，您应：1. 确认兼职单位具有合法的用工主体资格；2. 与兼职单位签订书面劳动合同或协议，明确工作内容、工作时间、劳动报酬等；3. 保留好工作记录、工资支付凭证等证据；4. 及时向当地劳动保障部门了解相关法律法规和政策，以便在权益受损时及时维权。