到退休年纪了不想退休可以吗？

到退休年纪后，是否退休需依具体情况和单位规定。分析：根据我国法律规定，达到法定退休年龄的劳动者，有权选择是否继续工作，但具体还需看所在单位的退休制度及劳动合同约定。若单位有强制退休规定，则需遵守；若无，可与单位协商。但需注意，达到退休年龄后，劳动者与单位间的法律关系可能发生变化，如不再受劳动法全面保护。提醒：若单位强制退休且你希望继续工作，或单位同意但待遇有变，可能表明问题较严重，应及时咨询法律专业人士。
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具体操作：1.若单位无强制退休规定，可与单位协商签订返聘合同，明确工作内容、待遇等，确保双方权益。2.若单位有强制退休规定，但你认为该规定不合理，可咨询法律专业人士，了解是否存在违法情形，如存在，可申请劳动仲裁或提起诉讼。3.在任何情况下，都应保留好劳动合同、工资单、退休通知等相关证据，以便维权时使用。4.若因退休问题导致与单位关系紧张，可考虑通过调解、仲裁等方式解决争议，避免矛盾升级。
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处理方式：从法律角度，处理此问题的方式主要有：与单位协商、查阅劳动合同及单位规章制度、了解相关法律法规。选择建议：首先尝试与单位沟通，明确双方意愿；若沟通无果，可查阅合同及规章，确认自身权益；必要时，咨询法律专业人士，了解法律底线及维权途径。